社区助理(兼职、临时每小时、Non-Benefited)

发布详细信息

应用程序指令

申请前请仔细阅读:您必须提供申请表格上的所有信息请求(简历将不被视为替代应用程序)。初步筛选的最低要求是基于人力资源应用程序只(证明文件不会被审查期间初始筛选)。申请表将不考虑招聘委员会。你将有机会上传支持文件委员会考虑在线申请过程。COCC有权取消或改变根据组织的需要招聘的帖子。

位置信息

发布数量: 06002280
职务名称: 社区助理(兼职、临时每小时、Non-Benefited)
发布日期: 02/27/2023
截止日期:
开到满(笔记):
长度的位置: 09/05/2023-06/16/2024
预期开始日期:
9/5/2023
职位类型/员工类: 临时PT每小时
FTE: 不到50 FTE
薪资水平:
起薪范围 Paid-Room和董事会,加上每月的津贴
时间:每周 一周时间可能会有所不同
工作安排: 工作安排可能会有所不同
本周天: 本周天可能会有所不同
工作总结/目的:
社区助理(CA)是同居的要求,学生员工位置与住房和居住生活。负责协助实施住宅经验/社区发展模式。

就业:
  • 这是一个兼职(< 50FTE)临时每小时/ Non-Benefited位置
  • 需要灵活的工作时间表,其中可能包括晚上和/或周末以及旅行整个地区。
  • COCC员工必须工作和居住在俄勒冈州是在执行他们的工作。
  • 大学是不能够支持签证申请这个职位。申请者必须已经有资格在美国工作是考虑这个职位。
  • 聘用后,必须通过犯罪和/或驾驶记录;只有这个职位相关的信息将被考虑。


日期的就业(需要随叫随到的可用性)
培训:9/5/23——9/21/23
感恩节假期:11/23/23 - 11/26/23
关闭:12/15/23
寒假:12/16/23 - 12/20/23
冬天的训练:1/3/24——1/7/24
冬天的结束:3/22/24
春假:3/23/24 - 3/29/24
春训:3/29/24
弹簧关闭:6/14/24
最后一天的就业:6/16/24
基本功能:
  1. 作为一个榜样和维护适当的peer-leader与一个指定区域的居民学生的关系。
  2. 室友之间促进社区发展,套件的伴侣,和地板成员通过有效的可用性、可访问性、互动、外联和编程。
  3. 参与故意与居民学生对话,识别任何社会和学术需求,和应对他们在活动等多种方式,程序,和个人/群体交互。
  4. 应对、记录和报告不合适或从居民学生有关的行为,员工,根据已建立的程序和客人和协议。
  5. 回应,根据已建立的程序文件和报告紧急情况和协议。
  6. 作为一种资源,作为推荐代理居民学生,父母,未来的学生,和客人。
  7. 保持可见性和与居民通过定期协调和参加项目,活力与当地居民在社区里,维持在校园餐厅,被用于解决居住问题/问题。任何工作或活动将员工长时间离开宿舍必须得到主管的批准。
  8. 协助并完成房地产运营管理任务,分配,通过有效地履行职责和通过帮助学生向居民解释程序。
  9. 与托管和维护人员紧密合作,帮助尽可能有效地完成他们的目标。
  10. 参加并积极参与所有预定时间承诺。
  11. 执行其他职责,因为他们适合的总体目标位置,分配。
知识、技能和能力:
个人必须具备这些知识、技能和能力或者能够解释和证明,个人可以执行工作的职责和责任,有或没有合理的住宿,使用一些其他的技能和能力的组合。个人预计将按照学院的工作规则和策略。
  1. 工作能力作为团队的一员。
  2. 能力与居民学生花晚上和周末的时间。
  3. 良好的时间管理的知识和技能。
  4. 技能和能力组织和管理多个管理任务。
  5. 知识和能力的异常判断。
  6. 有效的沟通技巧的能力。
  7. 适当地设定目标和计划的能力。
  8. 展示学生互动和发展的承诺。
  9. 知识和能力使用有效的听力技巧。
  10. 能力支持和促进多元化的人口和生活方式。
  11. 处理压力的能力或潜在不稳定的情况下机智,外交,和良好的判断力。
  12. 遵守的知识和能力,沟通,支持和执行所有适用的政策和期望。
  13. 展示了开放建设性的批评和开放的反馈。
物理需求和其他人体工程学的要求:
需要灵活的工作时间表,其中可能包括晚上和/或周末以及旅行整个地区。
经常在晚上工作执行后,正常工作时间。电脑屏幕是用25%的时间。社区助理必须能够做轮通过建筑,走廊和楼梯间,行走在深夜和响应而值班。延长十到二十五磅之间偶尔站在提升。员工经常需要坐下,用手和手指,处理或感觉对象、工具或控制,达到与附近的手和手臂,需要视力写作,阅读书面材料和电脑屏幕,和足够的听力和演讲能力对于普通电话的交谈。所有人都必须能够执行的基本功能有或没有合理的住宿。
平等就业机会(EEO)声明
中央俄勒冈州社区学院的目2022世界杯四强比赛直播标是提供一种氛围,鼓励我们的教员,职员和学生充分发挥他们的潜力。支持这一目标,这是中央的政策俄勒冈州社区学院就没有歧视或骚扰的基础上年龄、残疾、性别、婚姻2022世界杯四强比赛直播状况、国籍,种族,肤色,种族、宗教、性取向、性别身份,遗传信息,公民地位,退伍军人或军事地位,怀孕或任何其他类保护联邦和州法律在任何教育计划,活动或工作。的人质疑这种说法应该联系人力资源541.383.7216或541.383.7211负责学生事务的副总裁。

这一政策涵盖了非歧视原则在就业和教育机会。带适当的政党的注意时,任何此类行为将及时和公平回应根据通用程序中概述的过程部分n - 1, - 2,或n - 3。

COCC的支持均等就业机会声明中,双语流利英语和西班牙语被认为是a +,以及在多元文化环境的工作经验。
最低学历:
  1. 至少有一个学术季度住宅/公共生活经验或同等(即学生宿舍、军营等)
  2. 成功完成至少12学分认证社区学院或大学。
  3. 应用程序的时候,拥有最低累积的平均绩点是2.50,必须保持平均绩点2.50在就业。
优先条件:
  1. 先前的经验COCC学生住房优先。
  2. 应用程序的时候,有一个维护(每学期)最低平均绩点2.50
  3. 双语候选人被鼓励申请。
对申请人的特别指示:
这 招聘是招聘 为在- - -调用 临时 每小时 非- - - - - -受益 位置,协助 与 调度 职位空缺 和 更换 需要。

请注意:你可能需要上传所需文件显示在这发帖时适用。非官方的成绩单在应用程序是可以接受的。负责申请人的上传所有必需的文件,包括记录(年代)。如果你有问题请联系人力资源541-383-7216。
是一个犯罪史需要检查? 是的
需要是一个信用记录检查? 没有
开到满 是的

补充的问题

必需的字段是用星号(*)表示。

  1. *你已经成功地完成了至少12学分认证社区学院或大学?
    • 是的
    • 没有
  2. *你的GPA 2.50或更高吗?请说明你的平均绩点是什么。

    (开放式问题)

  3. *COCC员工必须工作和居住在俄勒冈州是在执行他们的工作。你,或者你会居住在俄勒冈州的开始日期这个职位?
    • 是的
    • 没有
  4. *大学不能够支持签证申请这个职位。申请者必须已经有资格在美国工作是考虑这个职位。你,或者你将有资格在美国工作的开始日期的位置?
    • 是的
    • 没有
  5. 大学承认的价值获得的技能和知识以外的高等教育和就业。申请人不符合最低教育和/或经验要求,但现在其他资历或经验相当于鼓励那些需要申请,并提供一个等价声明。你的语句应该明确要求你寻址和为什么你觉得教育/经验是等价的。请注意,申请人不符合最低要求,不提供等价语句可能不推进到下一个阶段的招聘过程。

    (开放式问题)

  6. *你是一个美国老兵?COCC提供合格的退伍军人和伤残退伍军人就业偏好。接收退伍军人优先招聘过程,你必须上传DD214和215(215如果适用)或认证,你希望体面地退出认证资深地位的军事在120天内支持文档。你将有机会上传文档(s)在这个应用程序的下一个步骤的过程。
    • 是的,我是一个老兵
    • 不,我不是一个老兵
  7. 如果你已经确定了自己作为一个合格的资深或残疾退伍军人通过提交DD214和DD215(如适用)形式(s)的资深地位,请描述任何的可转用技能获得兵役期间,你觉得与这个职位的要求/偏好。

    (开放式问题)

  8. *背景调查是COCC的所需的所有员工。就业的提供应你,接受你,你会收到一封电子邮件从COCC / HireRight筛查请求你的同意和基本信息完成检查。提出的就业将条件在令人满意的完成犯罪背景检查。确认发现犯罪背景检查不会自动取消你聘请到一个位置。结果是评估在个案基础上,考虑到工作职责和其他风险因素。COCC犯罪史检查政策的其它相关信息可以在网上找到的一般程序手册,HR-2-1部分。请注明在这里如果你将提供同意刑事历史检查当要求的大学:
    • 是的,我将提供我同意当请求
    • 不,我不会要求时提供本人同意

申请文件

所需文件
  1. 简历/个人简历
  2. 求职信
可选的文件
  1. 的推荐信1
  2. 的推荐信2
  3. 大学成绩单1(非官方)
  4. 大学成绩单2(非官方)
  5. 美国军方DD 214
  6. 其他文档1
  7. 其他文档2
  8. 其他文档3
  9. 许可或认证